Unsere Mandantin
Ein kleines Unternehmen im Gesundheitsbereich mit attraktiven Anstellungsbedingungen sucht zur Stärkung des Teams eine leidenschaftliche HR-Fachperson.
Die Hauptaufgaben
- Führung sowie Weiterentwicklung des Personalwesens
- Unterstützung der Geschäftsleitung in Bezug auf Personalbelange
- Unterschiedliche Aufgaben in der Personaladministration
- Rekrutierung, Beratung und Unterstützung als Ausbildungsverantwortliche
Das Anforderungsprofil
- Weiterbildung als HR-Fachperson
- Einige Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion
- Freude an der Arbeit mit Lernende
- Versierte Kenntnisse im Arbeitsrecht
