Der Herbst steht für Wandel und Reife – Werte, die auch im Arbeitsmarkt an Bedeutung gewinnen. Immer mehr Fach- und Führungskräfte suchen nicht nur einen sicheren Job, sondern ein Umfeld, das Sinn, Verantwortung und Nachhaltigkeit bietet.
Unsere Erfahrung zeigt:
Für Unternehmen bedeutet das: klare Werte formulieren, Nachhaltigkeit sichtbar leben und Mitarbeitende aktiv einbeziehen. Wer Sinn und Verantwortung glaubwürdig verbindet, verschafft sich im Arbeitsmarkt einen klaren Vorteil.
Für Bewerbende bedeutet das: bewusst prüfen, ob ein Arbeitgeber mit seinen Werten zu den eigenen Überzeugungen passt. Wer Sinn und Verantwortung glaubwürdig verbindet, verschafft sich im Arbeitsmarkt einen klaren Vorteil.
Am Personalpuls der Zeit, Ihr Theo Joos