Stellenangebote

• Erstellen von Offerten und Angeboten
• Abklärungen mit Lieferanten und Subunternehmern
• Erfüllung von Qualitätsanforderungen, Einhaltung von Zeitplänen und Budgets
• Stellvertretung der Fakturierung 

• Mitwirkung an der Optimierung fortschrittlicher Controlling-Methoden
• Kontinuierliche Analyse sowie der Optimierung finanztechnischen Prozesse
• Mitarbeit bei Abschlüssen, Budgetierung und bei Projekten
• Rolle als Business Partner für einen Geschäftsbereich

• Den Bereich Technik bei der strategischen Weiterentwicklung unterstützen
• Ansprechpartner für finanzielle und betriebswirtschaftliche Themen
• Einheitliche Planungsprozesse und das Controlling sicherstellen
• Interdisziplinäre, strategische Projekte planen und koordinieren
• Neue Prozesse implementieren und interne Stakeholder schulen

• Bearbeitung/Abwicklung von Leistungen
• Erledigung diverser Korrespondenzen
• Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen, Behörden und Kunden
• Beratung am Telefon zu Leistungsfragen

• Leitung des HR-Bereichs mit einem kleinen Team
• Zuständig für den gesamten HR-Lifecycle
• Enger Kontakt zu sämtlichen Ämter und Behörden
• Planung und Durchführung von Schulungen
• Ansprechpartner für Vorgesetzte und Mitarbeitende

• Bearbeitung aller administrativen Themen im HR Life Cycle
• Abwicklung des gesamten Ein- und Austrittsprozesses
• Erstellung von Arbeitsverträgen, Beförderungen und diverse Schreiben
• Koordination von besonderen Ereignissen wie Hochzeit, Geburt und Pensionierung 
• Beratung und Unterstützung von Mitarbeitenden und Führungskräften in HR-Angelegenheiten
• Mitarbeit in HR Projekten und administrative Unterstützung im Team HR-Services

• Personelle und fachtechnische Führung des Bereiches Anlagenbetrieb mit rund 10 Mitarbeitenden
• Zuständig für Anlagenbetrieb, ICT und Assetmanagement
• Einsatzplanung der Kraftwerke und Koordination mit den energiebeziehenden Partnern sowie der Anlageninstandhaltung
• Erstellung von Energieabrechnungen, Wasser- und Energiestatistiken
• Verantwortlich für den Einkauf von Energie
• Sicherstellung der Verfügbarkeit der Betriebsführungssysteme wie Leittechnik, Netzwerk, Kommunikationsanlagen und OT-Systeme
• Bereitstellung einer effizienten ICT-Infrastruktur sowie eines bedarfsgerechten Informationssicherheits-Managementsystems (ISMS) 
• Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Verbesserung der Effizienz und der Lebensdauer der Anlagen
• Vertretung des Bereichs in Schlüsselprojekten
• Verhandlung, Abschluss und Vollzug von anspruchsvollen Verträgen im Verantwortungsbereich

• Das Fondsmanagement fachlich und personell leiten und weiterentwickeln
• Kunden vollumfänglich beraten und betreuen
• PLF-Mandate verwalten
• Einhaltung der Qualitätsstandard
• Interne Ablauf- und Aufbauorganisation fortlaufend optimieren 

• Erstellen von Verkaufs- und Informationsunterlagen sowie einfache Publikationen
• Zuständig für die Umsetzung der Marketingstrategie sowie für die Betreuung der Website
• Verantwortung für Bild-, Multimedia- und Textinhalte der Kampagnen
• Erster Ansprechpartner für die Werbeagentur und interne Projektleitung

Das Restaurant verfügt über 90 Plätze, der Festsaal über 100 Plätze und die grosse Sonnenterrasse über 220 Plätze. Zudem verfügt das Berggasthaus über 90 Gästebetten, verteilt auf Doppel- und Gruppenzimmer. Im Sommer wird den Gästen vom «Cuolm Sura» einen Spielplatz mit Trampolinanlage sowie einen Swimmingpool geboten. Im Winter befindet sich die beliebte Bar Muntaniala und das Kinderland der Skischule unmittelbar neben dem Gasthaus.

• führen das Buchhaltungs-Team (5 Mitarbeitende)
• erstellen die Finanzabschlüsse der Mutter- und Tochtergesellschaften
• konsolidieren
• erstellen die MwSt. Abrechnung und die Lagerbewertung
• übernehmen das Kostenstellencontrolling
• unterstützen den Budgetprozess u.v.m.

• Betreuung und Beratung der Kundschaft
• Eigenständige Auftragsabwicklung und Disposition
• Verantwortlich für die Qualitätskontrolle

• Check-in/Check-out von Kunden
• Verantwortlich für den Schriftverkehr
• Anfragen bearbeiten
• Führen der Kasse

• Betreuung der Telefonzentrale
• Zuständig für die Rechnungsstellung der Service- und Wartungsarbeiten
• Unterstützung bei der Disposition
• Berichtsbearbeitung und Zeiterfassung

• Fachliche und personelle Führung von 4 Mitarbeitenden inkl. Weiterentwicklung
• Verantwortlich für die einwandfreie Verwaltung der Immobilien
• Mandate selbstständig, professionell und umsichtig bewirtschaften
• Enger Kontakt zu den Schnittstellen sowie Prozessoptimierungen

• Proaktive Betreuung und Ausbau des bestehenden Kundenportfolios
• Akquisition von Neukunden in der Türkei
• Tägliche Abwicklung sämtlicher Kundenwünsche
• Mitwirken bei internen Projekten

• Verwalten von Lohndaten sowie von Krankheits- und Unfallmeldungen
• Ansprechperson für Mitarbeitende bei Fragen rund um die Gehaltsabrechnung
• Erstellen von Berechnungen sowie von Berichten
• Zeiterfassung und Mitarbeit in der Personalabteilung

• Erstellung von Rechtstexten und Mitwirkung bei politischen Vorlagen
• Rechtliche Vertretung gegenüber Behörden, Gerichten und Dritten
• Juristische Beratung für alle Departemente, Dienststellen und Verwaltungsabteilungen
• Teilnahme an Sitzungen der Exekutive und verschiedenen Kommissionen

• Bearbeitung von Angeboten inkl. Vorabklärungen, Koordination und Kalkulation
• Auftragsabwicklung gemäss Kundenvereinbarung
• Projektbegleitung inkl. Lieferkoordination mit internen und externen Stellen
• Unterstützung der Sales Direktors und Kundenbetreuung

• Content-Strategie-Entwicklung
• Kommunikationsprojekte leiten
• Zuständig für das Kosten- und Zeitmanagement
• Teamführung und Kreativität fördern

• Haupt- und Nebenbücher verantworten
• Regelmässige Gebühren effizient bearbeiten
• Digitalisierung vorantreiben
• Budget- und Abschlussprozesse unterstützen

• Monats- und Jahresabschlüsse sowie Mehrwertsteuerabrechnungen erstellen
• Unterstützung bei der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung
• Interne und externe Berichterstattungen ausarbeiten
• Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern

• Vollumfängliche Abwicklung des Kundendiensts
• Hauptansprechperson in der Telefonzentrale
• Mitarbeit im Rechnungswesen
• Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen

• Sie verantworten die Finanzen und das Controlling der Schweizer Vertriebsgesellschaft, inkl. Abschluss, Revision und Budgetierung und berichten direkt an den Managing Director
• Bei Projekten führen Sie eine fundierte finanzielle Bewertung durch und beraten die Geschäftsleitung entsprechend
• Gemeinsam mit dem Ihnen unterstellten Sales Controller kümmern Sie sich um das Produkt- und Kundenpricing
• Das HR-Management inkl. Lohn- und Sozialversicherungswesen zählt ebenfalls zu Ihrem Verantwortungsbereich
• Ausserdem sind Sie zuständig für die ERP-Systeme, das Flottenmanagement und Beschaffungswesen sowie den Gebäudeunterhalt

• Erstellen von Arbeitsverträgen und Analysen
• Unterstützung bei Projekten und HR-Prozessen
• Verwaltung des gesamten Rekrutierungsprozesses
• Weitere administrative Aufgaben zur Entlastung der HR Business Partner

• verantworten die Infrastruktur inklusive kleineren Reparaturen
• stellen technische sowie IT-Geräte jederzeit bereit
• sind zuständig für Umbauarbeiten sowie betriebsinterne Umzüge
• kümmern sich um die Sicherheit innerhalb des Unternehmens inklusive Zutrittskontrolle

• Telefonische und persönlicher Kundendienst gewährleisten 
• Selbständige Durchführung der Datenpflege 
• Verantwortlich für die Kommunikationskanäle
• Organisation und Mitarbeit bei Events
• Administrative Unterstützung der Fachbereiche

• Vertrieb von ICT-, Cloud- und IoT-Gesamtlösungen
• Entwicklung strategischer Verkaufspläne sowie Umsetzung der Verkaufsstrategien
• Betreuung sowie Akquisition von Geschäftskunden in Dienstleistungen, Gewerbe, Verwaltung und Industrie
• Marktbeobachtung und -analyse sowie weitere Aufgaben im Bereich Marketing
• Schnittstellenkoordination zwischen Kundschaft sowie internen und externen Anspruchsgruppen

• Debitorenbuchhaltung, Überwachung von Zahlungseingängen sowie Führen des Mahnwesens
• Miet- und Pachtwesen verwalten
• Parkraumbewirtschaftung durchführen
• Einwohneramt unterstützen
• Direkter Kundenkontakt

• Die Geschäftsleitung tatkräftig in organisatorischer und administrativer Hinsicht unterstützen
• Meetings sowie Führungs- und Repräsentationsaufgaben koordinieren
• Börsenaufträge bearbeiten und Datenpflege
• Professionelle Korrespondenz erstellen