Sind Sie bereit, eine HR-Abteilung mit Herz, System und Weitblick zu führen?
Unsere Mandantin ist eine engagierte Organisation im öffentlichen Dienst, welche Ihnen die Möglichkeit bietet, das gesamte Personalwesen aktiv mitzugestalten: von der Lohnbuchhaltung bis zur Betreuung von Lernenden, mit Verantwortung, Freiraum und einem sympathischen Team.
Ihr zukünftiges Tätigkeitsfeld
- Leitung und Organisation der HR-Abteilung sowie Verantwortung für Personaladministration und Lohnbuchhaltung
- Verantwortung für die Personalentwicklung, inkl. Betreuung der Lernenden und Durchführung von HR-Projekten
- Ansprechpartner für alle HR-relevanten Fragen
- Verwaltung von Zeiterfassungssystemen
Das Anforderungsprofil
- Abgeschlossene Weiterbildung im Personalbereich
- Erfahrung in einer ähnlichen Position, vorzugsweise im öffentlichen Sektor
- Stilsichere Deutschkenntnisse
- Teamorientierung, hohe Struktur- und Lösungsorientierung
- Versierte EDV-Kenntnisse
Ihre Kontaktperson
Theo Joos
Geschäftsleiter/Inhaber Chur
Verwaltungsratspräsident Chur
Executive MBA FH
