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Leiter/in Tief- und Infrastrukturbau

St. Galler Rheintal / Sarganserland / Chur
29.04.2026

Kurz & kompakt

Vollzeit
Bonus- & Beteiligungsmodelle, Überdurchschnittliche Sozialleistungen (inkl. BVG), Du-Kultur
100-200 Mitarbeitende

100% Pensum

Stellennummer: #8468

Kategorie Bauhauptgewerbe, Technik

Ihre Kontaktperson

Pietro Volpe
Geschäftsleiter/Inhaber Buchs
Verwaltungsratspräsident Buchs
HR-Fachmann mit eidg. FA

Einsteigen, aufbauen – Ihre nächste Führungsaufgabe im Bau

Sie wollen nicht bloss führen, sondern Ihren Verantwortungsbereich unternehmerisch gestalten, gezielt ausbauen und ein starkes Team entwickeln?
Unser Kunde ist ein bestens etabliertes Bauunternehmen auf Wachstumskurs. Im exklusiven Auftrag suchen wir eine umsetzungsstarke Persönlichkeit mit Unternehmerblut, die die Gesamtverantwortung für den Bereich Tief- und Infrastrukturbau übernimmt und mittelfristig als Mitinhaber/in am Unternehmenserfolg partizipiert. Gestalten statt verwalten – mit viel Entscheidungsfreiraum und realer Option auf eine unternehmerische Mitbeteiligung.

Was Sie bewegen

  • Als Gesamtverantwortliche/r für den Tief- und Infrastrukturbau geben Sie die Richtung vor, organisieren den Bereich und planen Kapazitäten sowie Ressourcen.
  • Sie fördern Ihr Team, entwickeln Talente gezielt weiter, übernehmen eine klare Vorbildfunktion und schaffen ein Umfeld, in dem man gerne arbeitet.
  • In den Projekten steuern Sie Qualität, Termine und Kosten, verhandeln Nachträge und sorgen für stabile Ergebnisse.
  • Im Markt pflegen Sie bestehende Kundenbeziehungen, erkennen neue Chancen und sind aktiv in der Akquise und Netzwerkpflege.
  • Mit Ihrem Blick für das Machbare verschlanken Sie Abläufe, etablieren klare Standards und sorgen dafür, dass Schnittstellen reibungslos funktionieren.

Was Sie mitbringen

  • Grundausbildung im Bauwesen mit Weiterbildung (z.B. Polier/Bauführer/Techniker, Ingenieur) oder vergleichbare Qualifikation
  • Praxis im Tiefbau/Infrastrukturbau in Projektleitung und/oder Bauführung sowie erfolgreiche Führungserfahrung
  • Machermentalität: Sie entscheiden gerne, packen an und bringen Projekte zuverlässig ins Ziel
  • Unternehmerischer Blick mit Zahlenverständnis, Verbindlichkeit und klarer, gewinnender Kommunikation
  • Echter Gestaltungswille: Sie wollen Verantwortung übernehmen, wachsen – und künftig als Mitunternehmer/in mitwirken

Was Sie erwartet

  • Eine Schlüsselrolle mit viel Gestaltungsspielraum und klarer Perspektive für eine finanzielle Mitbeteiligung
  • Sie gestalten Strategie, Wachstum und Profitabilität aktiv mit
  • Spannende Projekte, stabile Auslastung und ein finanziell solides Unternehmen auf Wachstumskurs
  • Starkes, professionelles Umfeld mit hoher Wertschätzung und echter Teamkultur
  • Ein attraktives Gesamtpaket an Anstellungsbedingungen – passend zur Rolle und Verantwortung

Prozess für
Stellensuchende

Sie bewerben sich oder nehmen Kontakt auf

Ob auf eine konkrete Stelle oder initiativ – wir freuen uns über Ihre Bewerbung. Sie können sich direkt über unsere Website bewerben oder uns Ihre Unterlagen per E-Mail zustellen.

Persönliches Kennenlernen

Im persönlichen Gespräch lernen wir uns gegenseitig kennen. Gemeinsam definieren wir Ihre Ziele, klären die Rahmenbedingungen und zeigen Ihnen unsere Arbeitsweise auf.

Wir gleichen Ihr Profil mit passenden Stellen ab

Anhand Ihrer Qualifikationen und Wünsche gleichen wir Ihr Profil täglich mit offenen Positionen ab. Dank unseres starken Netzwerks in der Region erhalten Sie Zugang zu Stellen, die oft nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Sie erhalten von uns passende Stellenvorschläge

Wir präsentieren Ihnen gezielt Stellenangebote, die zu Ihrem Profil passen. Dabei achten wir auf Vertraulichkeit, Qualität sowie eine enge Abstimmung mit Ihren Wünschen.

Auf Ihren Wunsch reichen wir Ihr Bewerbungsdossier ein

Erst wenn Sie explizit damit einverstanden sind, stellen wir dem entsprechenden Unternehmen Ihr individuell aufbereitetes Bewerbungsdossier mit unserer Empfehlung vor.

Sie führen das Vorstellungsgespräch

Wir bereiten Sie sorgfältig auf das Vorstellungsgespräch vor, damit Sie selbstbewusst und überzeugend auftreten können. So steigen Ihre Chancen auf eine erfolgreiche Bewerbung.

Wir begleiten Sie durch den gesamten Bewerbungsprozess

Während des gesamten Bewerbungsprozesses stehen wir an Ihrer Seite. Wir koordinieren den Ablauf und unterstützen Sie mit Informationen, Feedback sowie nützlichen Tipps.

Wir bleiben in Kontakt

Auch nach Abschluss des Bewerbungsprozesses sind wir gerne für Sie da. Ihre Karriere ist uns wichtig – heute und in der Zukunft!

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