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Kaufmännischer Leiter (m/w/d) 100 %

Region Landquart
05.10.2026

Kurz & kompakt

Vollzeit
Flexible Arbeitszeiten
50-100 Mitarbeitende

100% Pensum

Stellennummer: #9101

Kategorie Kaufmännisch / Wirtschaft, Betriebswirtschaft / Administration / Organisation, Finanzen / Controlling / Treuhand / Wirtschaftsprüfung

Ihre Kontaktperson

Theo Joos
Geschäftsleiter/Inhaber Chur
Verwaltungsratspräsident Chur
Executive MBA FH

Zahlen im Griff, Menschen im Fokus - klingt das nach Ihrer nächsten Herausforderung?

Bei einem innovativen Technologieunternehmen für anspruchsvolle Industrieprojekte übernehmen Sie als Teil des Führungsteams die Gesamtverantwortung für Finanzen, Controlling, HR und Administration.

Die Hauptaufgaben

  • Gesamtverantwortung für Finanzen, Controlling, HR und Administration
  • Mitgestaltung strategischer und operativer Unternehmensentwicklung
  • Direkte Leitung von Rechnungswesen, Controlling und Liquiditätsplanung
  • Fachliche und disziplinarische Führung mehrerer Teams
  • Treiberrolle bei Digitalisierung und KI-Einsatz

Das Anforderungsprofil

  • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eidg. Fachausweis
  • Mehrjährige Führungserfahrung im kaufmännischen Bereich eines KMU
  • Fundierte Kenntnisse in Rechnungslegung (OR, Swiss GAAP FER), Controlling und Liquiditätsplanung sowie Erfahrung in der Personaladministration
  • Stilsicheres Deutsch, Englisch von Vorteil
  • Unternehmerisches Denken und Kommunikationsstärke

Das erwartet Sie

Spannende Projekte, viel Gestaltungsfreiheit und ein kollegiales Team erwarten Sie. Mit modernen Arbeitsmitteln und flexiblen Arbeitsbedingungen haben Sie die Möglichkeit, Finanzen, Controlling, HR und Administration aktiv weiterzuentwickeln und das Unternehmen strategisch mitzugestalten.

Prozess für
Stellensuchende

Sie bewerben sich oder nehmen Kontakt auf

Ob auf eine konkrete Stelle oder initiativ – wir freuen uns über Ihre Bewerbung. Sie können sich direkt über unsere Website bewerben oder uns Ihre Unterlagen per E-Mail zustellen.

Persönliches Kennenlernen

Im persönlichen Gespräch lernen wir uns gegenseitig kennen. Gemeinsam definieren wir Ihre Ziele, klären die Rahmenbedingungen und zeigen Ihnen unsere Arbeitsweise auf.

Wir gleichen Ihr Profil mit passenden Stellen ab

Anhand Ihrer Qualifikationen und Wünsche gleichen wir Ihr Profil täglich mit offenen Positionen ab. Dank unseres starken Netzwerks in der Region erhalten Sie Zugang zu Stellen, die oft nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Sie erhalten von uns passende Stellenvorschläge

Wir präsentieren Ihnen gezielt Stellenangebote, die zu Ihrem Profil passen. Dabei achten wir auf Vertraulichkeit, Qualität sowie eine enge Abstimmung mit Ihren Wünschen.

Auf Ihren Wunsch reichen wir Ihr Bewerbungsdossier ein

Erst wenn Sie explizit damit einverstanden sind, stellen wir dem entsprechenden Unternehmen Ihr individuell aufbereitetes Bewerbungsdossier mit unserer Empfehlung vor.

Sie führen das Vorstellungsgespräch

Wir bereiten Sie sorgfältig auf das Vorstellungsgespräch vor, damit Sie selbstbewusst und überzeugend auftreten können. So steigen Ihre Chancen auf eine erfolgreiche Bewerbung.

Wir begleiten Sie durch den gesamten Bewerbungsprozess

Während des gesamten Bewerbungsprozesses stehen wir an Ihrer Seite. Wir koordinieren den Ablauf und unterstützen Sie mit Informationen, Feedback sowie nützlichen Tipps.

Wir bleiben in Kontakt

Auch nach Abschluss des Bewerbungsprozesses sind wir gerne für Sie da. Ihre Karriere ist uns wichtig – heute und in der Zukunft!

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Sind Sie auf Jobsuche, aber ohne Zeitdruck? Dann ist unser Jobletter genau das Richtige für Sie. Basierend auf Ihrem Profil senden wir Ihnen regelmässig passende Stellenangebote direkt ins Postfach – aktuell, persönlich und ganz ohne Suchaufwand. So bleiben Sie informiert und verpassen keine Gelegenheit.

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