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Leiter Compliance (m/w/d) 80 – 100 %

Kurz & kompakt

Teilzeit, Vollzeit
Flexible Arbeitszeiten, Überdurchschnittliche Sozialleistungen (inkl. BVG), Vergünstigungen (z.B. Verpflegungszulagen & REKA), Weiterbildungsunterstützung
200-500 Mitarbeitende

80 - 100% Pensum

#7565
Kategorie Bank / Finanzdienstleistung / Versicherung, Kaufmännisch / Wirtschaft

Ihre Kontaktperson

Lorena Berther
Personalberaterin Chur
Wirtschaftsfachfrau HWD

Können Sie sich vorstellen, Ihr Fachwissen im Compliance- und Datenschutzmanagement dazu einzusetzen, ein engagiertes Team zu führen und innovative Strategien in einem dynamischen Umfeld zu entwickeln?

Dann sind Sie hier genau richtig! Übernehmen Sie eine führende Rolle in der Weiterentwicklung des Compliance- und Datenschutz-Managements und arbeiten Sie in einem motivierten Team.

Die Kernaufgaben

  • Führung und Entwicklung eines Compliance-Teams
  • Aufbau und Optimierung des Compliance-Managementsystems
  • Sicherstellung regulatorischer und interner Vorgaben
  • Durchführung von Risikoanalysen und Kontrollen
  • Erstellung adressatengerechter Reportings an Management

Das Anforderungsprofil

  • Fachspezifische Ausbildung in Compliance, Datenschutz oder Recht
  • Mehrjährige Praxis in Compliance & Datenschutz im Schweizer Finanz- oder Versicherungsumfeld
  • Erfahrung im Aufbau und in der Weiterentwicklung von Compliance- und Datenschutzstrukturen
  • Kommunikativ, beratungsorientiert, entscheidungsfreudig

Prozess für
Stellensuchende

Sie bewerben sich oder nehmen Kontakt auf

Ob auf eine konkrete Stelle oder initiativ – wir freuen uns über Ihre Bewerbung. Sie können sich direkt über unsere Website bewerben oder uns Ihre Unterlagen per E-Mail zustellen.

Persönliches Kennenlernen

Im persönlichen Gespräch lernen wir uns gegenseitig kennen. Gemeinsam definieren wir Ihre Ziele, klären die Rahmenbedingungen und zeigen Ihnen unsere Arbeitsweise auf.

Wir gleichen Ihr Profil mit passenden Stellen ab

Anhand Ihrer Qualifikationen und Wünsche gleichen wir Ihr Profil täglich mit offenen Positionen ab. Dank unseres starken Netzwerks in der Region erhalten Sie Zugang zu Stellen, die oft nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Sie erhalten von uns passende Stellenvorschläge

Wir präsentieren Ihnen gezielt Stellenangebote, die zu Ihrem Profil passen. Dabei achten wir auf Vertraulichkeit, Qualität sowie eine enge Abstimmung mit Ihren Wünschen.

Auf Ihren Wunsch reichen wir Ihr Bewerbungsdossier ein

Erst wenn Sie explizit damit einverstanden sind, stellen wir dem entsprechenden Unternehmen Ihr individuell aufbereitetes Bewerbungsdossier mit unserer Empfehlung vor.

Sie führen das Vorstellungsgespräch

Wir bereiten Sie sorgfältig auf das Vorstellungsgespräch vor, damit Sie selbstbewusst und überzeugend auftreten können. So steigen Ihre Chancen auf eine erfolgreiche Bewerbung.

Wir begleiten Sie durch den gesamten Bewerbungsprozess

Während des gesamten Bewerbungsprozesses stehen wir an Ihrer Seite. Wir koordinieren den Ablauf und unterstützen Sie mit Informationen, Feedback sowie nützlichen Tipps.

Wir bleiben in Kontakt

Auch nach Abschluss des Bewerbungsprozesses sind wir gerne für Sie da. Ihre Karriere ist uns wichtig – heute und in der Zukunft!

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Sind Sie auf Jobsuche, aber ohne Zeitdruck? Dann ist unser Jobletter genau das Richtige für Sie. Basierend auf Ihrem Profil senden wir Ihnen regelmässig passende Stellenangebote direkt ins Postfach – aktuell, persönlich und ganz ohne Suchaufwand. So bleiben Sie informiert und verpassen keine Gelegenheit.

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