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Gebietsverkaufsleiter/in Gastronomie & Foodservice

Tessin / Bündner Südtäler
21.08.2026

Kurz & kompakt

Vollzeit
Flexible Arbeitszeiten, Teamanlässe, Bonus- & Beteiligungsmodelle, Gesundheitsförderung & Fitnessangebot
10-50 Mitarbeitende

100% Pensum

Stellennummer: #8915

Kategorie Kaufmännisch / Wirtschaft, Vertrieb / Marketing, Gastronomie / Tourismus, Verkaufsaussendienst / Key Account Management

Ihre Kontaktperson

Pietro Volpe
Geschäftsleiter/Inhaber Buchs
Verwaltungsratspräsident Buchs
HR-Fachmann mit eidg. FA

Vertrieb mit Geschmack: Bringen Sie Gastronomie und innovative Technologie zusammen.

Mit Gespür für Menschen, Märkte und professionelle Küchen bauen Sie Beziehungen aus, gewinnen neue Kunden und entwickeln Ihr Verkaufsgebiet nachhaltig weiter. Dabei treffen Eigenverantwortung und Unternehmergeist auf innovative Technologie und ein starkes Netzwerk.

Responsabilità principali

  • Verkaufsgebiet strategisch entwickeln, neue Potenziale erschliessen und Wachstum vorantreiben
  • Gastronomiebetriebe persönlich beraten, innovative Lösungen präsentieren und kulinarisch erlebbar machen
  • Kunden-, Partner- und Händlernetzwerk gezielt ausbauen und langfristig stärken
  • Verkaufs- und Marketingaktivitäten planen, umsetzen und regional verankern
  • Markt, Wettbewerb und Kundenbedürfnisse beobachten, Chancen erkennen und im CRM abbilden

Profilo ricercato

  • Ausbildung als Koch/Köchin oder Erfahrung im gastronomischen bzw. kulinarischen Umfeld
  • Erfahrung im Vertrieb, idealerweise in Gastronomie, Foodservice oder Lebensmittelbranche
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke sowie Freude am Beziehungsmanagement
  • Unternehmerisches Denken, Eigeninitiative, Zielorientierung und überzeugendes Auftreten
  • Fliessende Deutsch- und Italienischkenntnisse
  • Führerausweis; Wohnsitz im Verkaufsgebiet

Cosa viene offerto

  • Moderne Arbeitsmodelle mit mobilem Arbeiten und flexiblen Zeiten
  • Individuelle (Online-)Weiterbildungen
  • Vielfältige gemeinsame Aktivitäten, die den Teamzusammenhalt stärken

Prozess für
Stellensuchende

Sie bewerben sich oder nehmen Kontakt auf

Ob auf eine konkrete Stelle oder initiativ – wir freuen uns über Ihre Bewerbung. Sie können sich direkt über unsere Website bewerben oder uns Ihre Unterlagen per E-Mail zustellen.

Persönliches Kennenlernen

Im persönlichen Gespräch lernen wir uns gegenseitig kennen. Gemeinsam definieren wir Ihre Ziele, klären die Rahmenbedingungen und zeigen Ihnen unsere Arbeitsweise auf.

Wir gleichen Ihr Profil mit passenden Stellen ab

Anhand Ihrer Qualifikationen und Wünsche gleichen wir Ihr Profil täglich mit offenen Positionen ab. Dank unseres starken Netzwerks in der Region erhalten Sie Zugang zu Stellen, die oft nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Sie erhalten von uns passende Stellenvorschläge

Wir präsentieren Ihnen gezielt Stellenangebote, die zu Ihrem Profil passen. Dabei achten wir auf Vertraulichkeit, Qualität sowie eine enge Abstimmung mit Ihren Wünschen.

Auf Ihren Wunsch reichen wir Ihr Bewerbungsdossier ein

Erst wenn Sie explizit damit einverstanden sind, stellen wir dem entsprechenden Unternehmen Ihr individuell aufbereitetes Bewerbungsdossier mit unserer Empfehlung vor.

Sie führen das Vorstellungsgespräch

Wir bereiten Sie sorgfältig auf das Vorstellungsgespräch vor, damit Sie selbstbewusst und überzeugend auftreten können. So steigen Ihre Chancen auf eine erfolgreiche Bewerbung.

Wir begleiten Sie durch den gesamten Bewerbungsprozess

Während des gesamten Bewerbungsprozesses stehen wir an Ihrer Seite. Wir koordinieren den Ablauf und unterstützen Sie mit Informationen, Feedback sowie nützlichen Tipps.

Wir bleiben in Kontakt

Auch nach Abschluss des Bewerbungsprozesses sind wir gerne für Sie da. Ihre Karriere ist uns wichtig – heute und in der Zukunft!

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